| 释义 |
法律分析：
职务犯罪是指公职人员在执行职务过程中违反法律、法规，从而造成损害的行为。对于职务犯罪的定罪量刑，是否可以进行分段定罪呢？
根据我国刑法第八十三条规定，职务犯罪的定罪量刑标准应按照犯罪的性质、情节和后果等综合因素来确定。因此，针对同一职务犯罪案件，可以根据不同的情节和后果，对其进行分段定罪。
但是需要注意的是，对于分段定罪的情况，必须保证各个罪名之间是独立的，且罪名之间不可以存在包含关系。否则就会违反我国法律规定，造成刑事判决的无效性。
法律依据：
刑法第八十三条：“职务犯罪的定罪量刑标准，应当根据犯罪的性质、情节和后果等综合因素确定。”
刑法第五十条：“刑法规定的罪名，应当指明罪名的名称、性质、要件和刑罚，不得使用包含关系的罪名。”
刑法第五十九条：“对于有两种以上的罪名适用的，依法应当分别定罪，从重或者从轻处罚。”
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