| 问题 | 社保异地转移退休指数算多少 |
| 释义 | 按60%来计算，养老保险跨省转移时，缴费指数是按参保人在转出省历年的实际缴费指数来计算的。 缴费指数指的是个人缴纳养老保险时选择的档次，从60%到300%之间可以自由选择。比如某人在A省工作，A省的社会平均工资为5000元，他选择每月的缴费基数为3000元，那么他的缴费指数就是60%。缴费指数影响到退休后的待遇，缴费指数越高，退休后每月可以领到的养老金就越多。 由于各省的社会平均工资不同，因此养老保险关系在转移过程中，就会涉及到缴费指数的计算问题。举个例子，2000年，某人在A省工作，当时A省的社会平均工资为1000元，他选择每月的缴费基数为600元，他的缴费指数就是60%，后来他回到老家，将养老保险关系转移回了B省，而2000年B省的社会平均工资为600元，那么此人2000年的缴费指数是按60%计算还是100%计算呢？ 答案是按60%来计算，养老保险跨省转移时，缴费指数是按参保人在转出省历年的实际缴费指数来计算的。 社保异地转移退休指数的计算还是按照缴纳社保的时间来确定社保金的标准。 只能转移个人帐户部分,而原单位交纳部分留在了交纳地社保局.在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说的户口是当地,是可以办理转移的. 对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备. 公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退. 社保不按工龄来计算，而按缴纳的时间来计算。 社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休;个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。还需要注意以下问题： 1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、女55周岁)； 2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替； 3、社保的政策当地不一样，到社保部门直接咨询，养老保险可咨询当地热线，回答的最有权威； 社保可以异地转移，有申请转移社保或退保两种处理方式： 1、转移手续是需要在转入地社保局申请开具，然后凭本人身份证，养老保险本本材料在调出社保局申请即可。 2、医疗保险并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇。也就是其它除种只能在本地使用。 3、在统筹区域内可以随便办理转移关系，而在非统筹区域，转移社保中，只能转移养老保险，且只能往户口所在地社保局转入，因此，如果说户口是当地，是可以办理转移的。 4、对于跨省市转移，其手续需要分别向两地社保局提出申请，且只能转移个人帐户部分，不能将个人账户和统筹账户一起取走，做好心理准备。 5、公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 |
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