不按时发年终奖属于违法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	不按时发年终奖属于违法吗
释义	法律分析：不违法。年终奖是企业根据上一年度经济效益发给员工的额外奖励，不是工资收入的固定组成部分，单位何时发放年终奖，法律并不强制干预。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看	公司强制安排调休属于违法吗 -法律知识公司可以强制员工调休吗？公司强制调休合法吗 -劳动仲裁工厂加班人员调休后工资应该给多少？加班调休符合法律么居民健康档案怎么迁走？居民健康档案怎么迁走 -法律知识劳动者享有的职业卫生保护权利有哪些? -法律知识劳动者享有的职业卫生保护权利法律问题我国职业病防治法法规劳动者依法享有的职业卫生保护权利包括烟草专卖人员会存在滥用职权么？劳动合同变更条件的是哪些根据中华人民共和国民法典当事人订立合同可以采取哪些方式法规规定有些合同应当要采取书面形式订立的软件著作权获准登记的条件有哪些美容院倒闭后，未退还会员卡费用的约定是否具有法律效力？缓刑一般在哪里执行？缓刑是去哪里执行缓刑在哪里执行？被判缓刑在什么地方执行? 缓刑的执行地点有何规定？缓刑在哪里执行?？一般缓刑执行地在哪儿缓刑一般在什么地方执行？缓刑在哪执行 -法律知识 bar of the House of Commons bar of the House of Lords baron baron and feme baron court baronet baronetcy barracks barrator barratrous barratry barratry Barratry, Barrator barratry (barretry) barratry (barretry) barratry of the master barred claim barrel barren hill barren money barren mountain barretry barrier barriers to infiltration barrister

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。