| 问题 | 在解约权方面签购房合同有什么规定 |
| 释义 | 签购房合同时，解约权由买卖双方协商约定。双方可约定具体的解约事由、解约权的行使主体、解约权的行使期限、解约权的行使效果、以及争议的解决办法等内容。 一、员工提前解除劳动合同需要哪些程序 一、对于劳动者来说，解除劳动合同时应办理如下手续： 1、按劳动法规定的时间与要求，提前给用人单位发出书面解约通知。如正常情况下，劳动者提前解除劳动合同，应提前三十天书面通知用人单位。 2、进行工作、业务交接。 3、清理债权债务关系。 二、提前解除劳动合同的方法： 1、寻找单位的违法行为，随时向单位行使单方解除权。 2、与单位协商解除劳动合同。 3、提前三十天通知单位解除劳动合同。 二、单方解除合同要不要经过法院确认 单方解除合同不要经过法院确认。单方解除合同应在法律规定的期限内填写申请书，递交解除申请；按照法律规定进行催告，通知对方当事人；依法办理批准，登记手续；被解约方对解约有异议的，可以及时提请法院或仲裁机构确认合同效力。 三、主播签约后解约的算违约吗 主播签约后解约的是否违约要看具体情况。如果合同没有约定期限，或者约定期限，但同时约定主播有权随时解除或终止合同，主播可以随时提出解除合同。若合同约定了合同期限，但约定主播不得提前解除合同，或未明确约定主播解除或终止合同；所以要看主播解约的理由，是否有法律依据，否则可能要承担违约责任。 【本文关联的相关法律依据】 《民法典》第五百六十二条 当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。 第五百六十三条 有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。 以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。