网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动法规定每个月几号发薪资
释义
律师分析:
劳动法未规定每月几号发工资,但是规定了每月必须发工资。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
随便看
保险到期后后合同能否解除
保险到期后后合同能否解除
什么情况下保险公司会终止保险合同?
为什么保险合同会中止
保险合同能否被中止?
哪些保险合同在什么情况下可以被解除?
保险公司是否有权解除保险合同?
保险到期后后合同能否解除
有哪些情况下,保险公司不会解除保险合同?
了解一下保险合同的解除是怎样的
保险到期后后合同能否解除
什么情况下保险公司有权解除保险合同
保险到期后后合同能否解除
2023年仙人跳报警怎么处理
企业名称中的行政区划名称含义是什么?行政区划名称有哪些规定?
植物新品种合同纠纷打官司律师怎么收费
花博会期间私家车能去崇明吗
教师干第二职业违法吗 -法律知识
教师干第二职业违法吗 -法律知识
教师干第二职业违法吗 -法律知识
教师第二职业违规么
教师从事第二职业会被开除公职吗?
教师从事第二职业会受到什么处罚 -法律知识
教师从事第二职业新规 法律问题
教师第二职业违规吗 -法律知识
striking
striking distance
striking off
striking out
striking-out pleadings
stringency
stringent
stringent laws
strip
stripe
stripes
strip of paper used for sealing
strive for
strong
strong acid poisoning
strong-arm methods
strong base poisoning
strongbox
strong evidence
strong point
strong suspicion
strtict liability in tort
struck jury
structural change of criminal behavior
structural change of criminal victims
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/6 5:09:27