| 问题 | 安徽生育津贴怎么领，需要符合什么条件 |
| 释义 | 女性职工在参加当地城镇职工社会保险并建立个人账户后，符合国家计划生育规定的生育情况，可以申领生育保险。需要正常缴纳生育保险，并在生育前连续缴满12个月，才能获得生育保险的资格。 法律分析 1、参与当地城镇职工社会保险并按规定建立有个人帐户； 2、生育情况符合国家、省、市计划生育规定； 3、只有参保了城镇职工社会保险，且为女性的职工才能申领； 4、正常缴纳生育保险且连续缴费的时间达到当地的标准，一般需要在生育前连续缴满12个月。 拓展延伸 安徽生育津贴是指安徽省政府为鼓励夫妻生育，提高出生率而设立的一项补贴政策。符合条件的夫妻可以申请生育津贴，以缓解生育带来的经济压力。申请安徽生育津贴需要注意以下几点事项： 1.符合条件：申请人必须是安徽省户籍，且夫妻双方年龄不超过45周岁，且生育的孩子在安徽省内出生。 2.申请材料：申请人需要提供身份证、结婚证、生育证明等材料，并按要求填写申请表。 3.申请流程：申请人可前往当地的计划生育服务机构进行申请，也可以通过安徽省计划生育网站在线申请。 4.申请时间：申请人需在生育后的1年内申请生育津贴，逾期将无法享受该项补贴。 5.申请结果：申请人提交申请材料后，经过审批后会收到生育津贴的发放通知。 总之，申请安徽生育津贴需要符合一定的条件，并按照规定的流程进行申请。申请人需提供相关材料，并注意申请时间，以便及时享受该项补贴。 结语 安徽生育津贴是为鼓励夫妻生育而设立的一项补贴政策，符合条件的夫妻可以申请生育津贴。申请人必须是安徽省户籍，且夫妻双方年龄不超过45周岁，生育的孩子在安徽省内出生。申请人需在生育后的1年内申请生育津贴，逾期将无法享受该项补贴。申请人需提供相关材料，并注意申请时间，以便及时享受该项补贴。 法律依据 国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。 |
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