单位为员工办理工伤保险需要哪些资料-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位为员工办理工伤保险需要哪些资料
释义	职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： (一)工伤认定申请表； (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料； (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
随便看	心脏移植50万能报销多少？心脏移植50万能报销多少心脏移植50万能报销多少心脏移植50万能报销多少心脏移植50万能报销多么如何查询公司监事与法定代表人一个企业里的监事是谁法人代表和监事有什么分别法人代表和监事的区别法人代表和监事有什么区别? 法人代表和监事有什么区别法人代表和监事有什么区别？变更过监事还能查到名字吗,怎么规定的法人代表和监事有什么区别法人代表和监事有什么区别法人代表和监事有什么区别法人代表和监事有什么分别？法人代表和监事有什么区别？监事和法定代表人的区别董事会审计委员会与监事会的区别刻假章一般定什么罪网签合同多久自动失效网签合同多久自动失效？签了阴阳协议怎么办？网签合同多久自动失效 promotion of workers and staff promotion sales promotor promotor of a legal person promotor's contract promotor's shares promotor's stocks prompt prompt cash discount prompt cash payment prompt delivery prompt execution by agency prompt goods prompt payment Prompt Payment Act prompt punishment prompt redemption prompt shipment promulgate promulgation pronoucement of judgment or sentence in court pronounce pronounce a judgment or sentence pronounce a judgment or sentence at fixed time pronounce a judgment or sentence in court

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。