| 释义 |
申请劳动能力鉴定所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。
山西省申请劳动能力鉴定提供的材料主要包括：工伤认定决定书(或工伤证)，工伤诊断证明，以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等资料(包括有关的放射材料)。
一、劳动能力鉴定的概念
劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定，确定其劳动能力丧失的程度。劳动能力的丧失可分为：
(1)部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废，但仍能从事一些轻微或力所能及的工作。
(2)
完全丧失劳动能力。这种人因伤、病已经不能从事任何强度的工作，甚至连日常生活都需要他人照顾。对劳动能力的鉴定是一项复杂而困难的工作，它涉及医学，伦理学等有关的知识，并依照国家的有关政策性规定，是在明确的鉴定标准的基础上，综合分析被鉴定人的病情后做出的。它要求鉴定人员在鉴定过程中要实事求是，客观地做出鉴定，这关系到我国对丧失劳动能力者的优惠政策。
二、劳动能力鉴定的受理范围
1、工伤伤残等级鉴定
2、因病办理病退鉴定
3、委托鉴定
(1)非法用工、童工及聘用退休人员发生工伤；
(2)用人单位、工会组织委托超过工伤认定时限的；
(3)因公负伤职工旧伤复发有争议的因果关系确认；
(4)因公负伤与疾病界限不明的因果关系确认；
(5)外省市劳动能力鉴定委员会委托进行劳动能力鉴定的；
(6)法院、劳动仲裁等部门委托按工伤鉴定标准鉴定处理的。
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