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问题	2022年拉萨社保缴费标准是多少
释义	法律主观：缴费比例如下：五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%至300%之间来核定的，具体表现为： 1.上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算; 2.上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算; 3.上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%300%之间的，按照实际工资申报五险一金缴纳基数。法律依据《社会保险法》。
随便看	合作关系和雇佣关系的区别？员工不配合工作怎么办公司以性格不合辞退我，我应该怎么做如果员工给他挑换岗位不接受怎么办到公司做着跟合同不匹配的工作违法吗员工拒绝配合工作，公司是否需要赔偿？雇佣和合作关系的区别员工不配合工作怎么办员工不配合工作怎么办合作关系和雇佣关系的区别雇佣和合作关系的区别？民法典债权转让合同未约定对价可以吗民法典债权转让合同未约定对价可以吗民法典债权转让合同未约定对价可以吗什么情况下二手车不能转让二手车交易签完合同没过户还生效吗民法典二手车交易合同有法律效力吗二手车交易未过户双方签订的协议有效吗民法典二手车交易合同有法律效力吗？什么情况下二手车不能转让二手车交易未过户双方签订的协议有效吗能过户的二手车会有经济纠纷吗二手车交易未过户双方签订的协议有效吗债权转让合同未约定对价可以吗民法典二手车交易合同有法律效力吗投递处投递费投毒投毒者投毒罪投反对票者投放毒物投稿投机投机倒把投机倒把分子投机倒把活动投机倒把获暴利者投机倒把行政处罚投机倒把罪投机交易投机买卖投机商投机性合同投机性需求投机者投寄杀人恐吓信罪投降投降书投降条款

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