| 问题 | 农业户口不交公积金违法吗? |
| 释义 | 公积金不交违法，单位必须在30日内缴纳。未办理缴存登记的，住房公积金管理中心将责令改正。根据《住房公积金管理条例》，单位应在设立或录用职工后30日内办理缴存登记并设立公积金账户，否则将面临1万元至5万元的罚款。 法律分析 公积金不交违法。用人单位和劳动者必须自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的，将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 法律依据： 《住房公积金管理条例》第十四条 新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。 第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 第三十七条 违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。 拓展延伸 农民工是否有义务缴纳公积金？ 根据相关法律规定，农民工在享受公共服务和社会保障的同时，也应承担一定的义务，其中包括缴纳公积金。公积金是一种社会保障制度，旨在帮助农民工在退休、失业、住房等方面获得一定的经济保障。根据不同地区的政策规定，农民工的公积金缴纳比例和标准可能会有所不同。但总体而言，农民工是有义务缴纳公积金的。未按规定缴纳公积金可能会受到相应的法律制裁。因此，农民工应当按照规定缴纳公积金，以确保自身的合法权益和社会保障。 结语 公积金不交违法，用人单位和劳动者需依法缴纳。未办理住房公积金缴存登记的单位，将受到住房公积金管理中心责令限期改正的处罚。根据《住房公积金管理条例》，新设立的单位需在30日内办理缴存登记，并设立职工公积金账户。录用职工的单位也需在30日内办理缴存登记并设立或转移职工公积金账户。违反规定的单位将面临1万元以上5万元以下的罚款。农民工应承担义务缴纳公积金，以确保自身的合法权益和社会保障。 法律依据 住房公积金管理条例（2019修订）：第二章 机构及其职责 第八条 直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市（地、州、盟），应当设立住房公积金管理委员会，作为住房公积金管理的决策机构。住房公积金管理委员会的成员中，人民政府负责人和建设、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占1/3，工会代表和职工代表占1/3，单位代表占1/3。 住房公积金管理委员会主任应当由具有社会公信力的人士担任。 住房公积金管理条例（2019修订）：第五章 监 督 第三十一条 地方有关人民政府财政部门应当加强对本行政区域内住房公积金归集、提取和使用情况的监督，并向本级人民政府的住房公积金管理委员会通报。 住房公积金管理中心在编制住房公积金归集、使用计划时，应当征求财政部门的意见。 住房公积金管理委员会在审批住房公积金归集、使用计划和计划执行情况的报告时，必须有财政部门参加。 住房公积金管理条例（2019修订）：第三章 缴 存 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。 |
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