停工留薪期满后能否解除劳动关系-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	停工留薪期满后能否解除劳动关系
释义	法律分析：依据我国相关法律的规定，停工留薪期满后，用人单位不得单方解除劳动合同，与劳动者协商一致的，可以解除劳动合同，而劳动者可单方解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	家具甲醛测试超标可以起诉吗 -法律知识公证活动的基本原则公证活动的基本原则公证人员对提供的公证所需材料的真实性关于公证书的具体事项公证处公证公证相关事宜公证处宣传标语口号 -法律知识申请公证内容怎么写？公证处办理公正书流程公证书样本是怎样的,办理公证的流程是什么有效性和公证要求公证活动的基本原则公证书怎么写样本公证处办理公证的必备材料公证处公证要求什么材料公证处办理公正书流程公证书的注意事项是怎样的公证活动的基本原则试述公证活动的基本原则？公证处公证服务流程概述公证处公证要求什么材料如何制作一份规范的公证书？公证活动的基本原则？试述公证活动的基本原则试述公证活动的基本原则 political organization of mankind political party political party system political persecution political power political prisoner political privilege political question political question political recognition political reform political refuge political refugee political relation political remedy political responsibility political right political rights of women political risk political risk insurance political section political settlement political source of law political sovereignty political sovranty

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。