网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
没做满一个月辞职不给工资怎么办?
释义
法律分析:
劳动者工作不满一个月辞职时,用人单位不给工资的,是属于侵犯劳动者利益的行为,劳动者可以通过向劳动部门投诉、申请劳动仲裁等方式维权。
法律依据:
《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看
个体户法人在别的公司上班
其他公司任职 做法人算任职吗
公司担任法人 在其他公司上班
法定代表人可以到其他公司任职吗?
法人可以在其它公司任职吗
公司法人是否可以在其它公司任职?
法人可以任职其他公司吗
一个人可以在两个公司任职吗 -法律知识
公司的法人一定要人来担任吗
社保应该从一个公司转到另一个公司?
社保怎么从公司转到另一个公司?
从一个公司到另一个公司社保怎么转
法人可以担任公司经理吗 -法律知识
法人可以当总经理吗
公司的法人能不能由总经理担任
总经理能否担任公司法人?
总经理担任公司法人是否可行?
公司法人可以担任总经理吗?
公司法人能够由总经理担任吗?
公司法人可以是公司的总经理吗?
离职手续在离职的最后一天办理么
离职手续最后一天办理吗?
辞职去下一家公司 和上家公司有手续吗
写离职申请当天还要工作吗
离职手续几天能办完
supplementary convention
supplementary declaration
supplementary distribution
supplementary extradition
supplementary fee
supplementary fees for renewal
supplementary financial facility
supplementary fixtures of buildings
supplementary heirs investment
supplementary insurance
supplementary insurance by danwei
supplementary insurance by work units
supplementary judgment
supplementary law
supplementary laws
supplementary list
supplementary materials
supplementary old-age pension in an enterprise
supplementary ordinances
supplementary proceedings
supplementary provision
supplementary provisions
supplementary punishment
supplementary registration
supplementary regulation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/1/12 5:12:38