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问题
安排劳动者加班应该怎样发工资
释义
安排劳动者加班工资支付有以下规定:《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法律依据
《劳动法》第四十四条
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release
release after imposing a fine
release after serving the full term of a sentence
release after the sentence expires
release a prisoner
release a prisoner privately
release based on a personal recognizance
release certificate
released
released by order
released by pardon
released prisoner
releasee
release fee
release from confinement
release from detention
release from reeducation through labor
release if in order after examination
release in court
release of bank deposit
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release of mortgage
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更新时间:2025/7/23 6:15:46