老板可以压员工一个月工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	老板可以压员工一个月工资吗？
释义	法律分析：不可以，公司压员工一个月工资是不合法的。根据国家规定工资至少每月一发。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	劳动合同法经济补偿金的规定劳动合同经济补偿金如何计算民事纠纷赔付协议是什么劳动合同法经济补偿金规章劳动合同法中经济补偿金的标准是怎样的劳动合同法对经济补偿是如何标准的？劳动经济补偿金的规定劳动法规定的经济补偿金标准劳动合同经济赔偿金是多少劳动合同经济赔偿金标准如何计算劳动法经济赔偿金怎么算劳动合同经济补偿金如何计算附条件的赠与—司考真题答案解析离婚需要哪些资料结婚证没了怎么办理离婚证离婚双方都可以放弃孩子的抚养权吗生产经营单位发生安全事故时,单位主要负责人应当年北京社保最低标准是多少绑架罪的四要件是哪些? 烧碳自杀属于放火罪吗女方怀孕申请离婚法院怎么判？恶性肿瘤能不能参加职工医保 -法律知识律师收费是一次性还是每次开庭都要酒驾二次会被拘留吗两次酒驾后被逮过哪些结果破坏国家货币及有价证券罪破坏国境界碑、界桩罪破坏和平破坏和平者破坏和平罪破坏活动破坏集体生产罪破坏交通工具罪破坏交通设备罪破坏交通罪破坏界碑、界桩罪破坏金融秩序犯罪破坏军人婚姻罪破坏军事设施罪破坏煤气设备罪破坏名胜古迹罪破坏名誉破坏名誉之诉破坏清洁者破坏人类文明罪破坏社会主义经济秩序破坏社会主义经济秩序罪破坏身份关系罪破坏生产破坏生产设施行为

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。