| 问题 | 分公司能成立工会可以吗 |
| 释义 | 公司成立工会的条件包括：依法通过会员大会或代表大会选举工会委员会、会员人数超过25人需建立基层工会委员会，人数少于25人可单独或联合建立基层工会委员会。 法律分析 公司成立工会的条件如下： 1、依法应由会员大会或者会员代表大会民主选举各级工会委员会； 2、若公司有会员二十五人以上的，应建立基层工会委员会； 3、少于二十五人的，可单独建立或者联合建立基层工会委员会。 拓展延伸 分公司工会设立的法律规定和流程是什么？ 分公司工会设立的法律规定和流程涉及多个方面。首先，根据《工会法》，分公司工会的设立是合法的，但需符合一些条件。分公司必须符合设立工会的基本条件，如有独立的法人资格、有一定规模的员工等。其次，设立工会需要遵循一定的程序。一般而言，需要成立工会筹备组，制定工会章程，并经过员工代表大会或员工代表会议的讨论和表决。最后，设立工会还需向相关行政部门报备，并按照相关规定完成登记手续。总之，分公司工会设立的法律规定和流程是确保工会合法、合规运作的重要保障。 结语 分公司工会设立的法律规定和流程是确保工会合法、合规运作的重要保障，根据《工会法》，分公司工会的设立需满足一定条件。公司应通过会员大会或会员代表大会民主选举各级工会委员会，若有二十五人以上的会员，应建立基层工会委员会；少于二十五人的可单独或联合建立基层工会委员会。设立工会需成立工会筹备组，制定工会章程，并经员工代表大会或员工代表会议讨论和表决。最后，需向相关行政部门报备并完成登记手续。这些规定和流程确保了分公司工会的合法性和规范运作。 法律依据 中华人民共和国个人独资企业法：第一章 总则 第六条 个人独资企业应当依法招用职工。职工的合法权益受法律保护。 个人独资企业职工依法建立工会，工会依法开展活动。 中华人民共和国乡镇企业法： 第三十七条 乡镇企业必须遵守有关劳动保护、劳动安全的法律、法规，认真贯彻执行安全第一、预防为主的方针，采取有效的劳动卫生技术措施和管理措施，防止生产伤亡事故和职业病的发生；对危害职工安全的事故隐患，应当限期解决或者停产整顿。严禁管理者违章指挥，强令职工冒险作业。发生生产伤亡事故，应当采取积极抢救措施，依法妥善处理，并向有关部门报告。 中华人民共和国工会法（2021修正）：第二章 工会组织 第十三条 任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。 基层工会所在的用人单位终止或者被撤销，该工会组织相应撤销，并报告上一级工会。 依前款规定被撤销的工会，其会员的会籍可以继续保留，具体管理办法由中华全国总工会制定。 |
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