网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
06年能打暑假工吗
释义
法律分析:
不可以的,因为我国法律规定禁止招收童工,未满16周岁还算童工的范畴。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
《禁止使用童工规定》 第二条 国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。
随便看
没打疫苗可以坐公交车吗
一防两不停指什么 -法律知识
一防两不停指什么 -法律知识
火锅里加罂粟属于什么行为
火锅里加罂粟属于什么行为?
火锅里加罂粟属于什么行为
一般放火与放火罪的界限在于
一般放火与放火罪的界限在于
工资每月都拖欠一两天怎么办
拖欠一天工资算拖欠吗
双休日补班是什么意思
欠钱一时半会还不上该怎么办
拖欠一天工资算拖欠吗
双休日补班是什么意思?
上班欠四个月工资,一拖再拖也没给个说法,这事该如何解决?
工资拖欠一个月的解决方法
欠钱一时半会还不上该怎么办
欠钱一时半会还不上该怎么办
工资拖欠一天
一个月4500,应该是月休4天,但是没有一个月,26天,实际工作24天,实际休息2天,这个工资怎么算?
欠钱一天拖一天怎么办?
拖欠一天工资算拖欠吗
拖欠一天工资算拖欠吗
拖欠工资,一天拖一天,怎么解决?
打工一月倒欠195怎么办?
without reason
without recourse
without reservation
without reserve
without resort to compulsion
with particular average
with particular average
with particular average or all risks
With prejudice
with prejudice
with price limit
with reference to
with regard to
with sb. as the leader
with the proper time
with transhipmment at ship's option
witness
witness
Witness
witness
Witness
witness
witness
Witness2
Witness3
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/13 0:56:26