| 问题 | 免除职务有影响期吗 |
| 释义 | 免除职务有影响期，一般为当年内不得提拔。免职的干部一年内不得重新担任原职务或者与原职务相当的岗位。也就是过了这一年就可以恢复原职或者担任其它职务。免职不是处分。免职只是组织部门的一种处理程序。免职免掉的是其现在的职务，但是其工资，级别，待遇均不受影响。一般可以根据工作需要以及本人一贯表现、特长等情况，由党委党组、政府按照干部管理权限酌情安排适当岗位或者相应工作任务。到达所任职级允许的最高年龄、由于健康状况或者工作能力原因不适合继续担任领导职务、工作岗位重新调整等，都可以适用免职程序。一般是18个月。领导免职期间，领导的任期不能计算。辞退前，可以结合重新激活。 《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》 第十条 免职的党政领导干部,一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。免职的党政领导干部,一年后如果重新担任与其原任职务相当的领导职务,除应当按照干部管理权限履行审批手续外,还应当征求上一级党委组织部门的意见。 撤销职务和免除职务的区别是什么 撤销职务和免除职务的区别是： 1、两者的性质不同。行政撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴，免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性； 2、两者适用条件不同。对于违纪情节严重给国家和人民利益，造成重大损失或严重后果的公务员，可以给予撤职处分，免职处理分为两种，一种是免去现任职务，另一种是职务自行免去。职务自行免除的条件有，受到刑事处罚或劳动教养的，受到行政撤职或开除处分的，被辞退的，因机构变动失去职位的或死亡的。 |
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