求职时弄虚作假劳动合同有效吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	求职时弄虚作假劳动合同有效吗
释义	求职时弄虚作假劳动合同,若是属于以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同是部分无效或无效的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。【法律依据】《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
随便看	山东精神文明奖要停发吗山东精神文明奖要停发吗？山东精神文明奖要停发吗山东精神文明奖要停发吗山东精神文明奖要停发吗？我能接受这笔遗赠吗纳税人等级怎么划分纳税人分为哪几类纳税人分为哪几种？？纳税人分为哪几种税务局一般多少人纳税人分别有几种纳税人分几种 ? 纳税人分为哪几类？纳税人分为哪几种？纳税人分为哪几种纳税人分为哪几类？税务分几种纳税人纳税人分为哪几类公务员四级主任科员是什么级别公务员什么级别需要财产申报公务员什么级别需要财产申报公司和合伙企业有什么区别？合伙公司和有限公司区别？有限公司跟公司区别 bill of exchange bill of exchange bill of exchange bill of exchange at a fixed date bill of exchange at a fixed period after date bill of exchange in blank bill of exchange payable at a fixed period after date bill of exchange payable at sight bill of exchange used in the Southern Song Dynasty bill of goods bill of goods adventure bill of health Bill Of Health bill of imprest bill of indictment bill of indictment bill of interpleader bill of lading Bill Of Lading bill of lading bill of lading bill of lading bill of lading clause bill of law bill of mortality

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。