| 问题 | 国企领导醉驾怎么处理 |
| 释义 | 国企领导醉驾涉嫌危险驾驶罪，除依法承担刑事责任外，还要给予开除处分。 一、员工醉驾单位能不开除吗 员工醉驾单位可以不开除，也可以开除，取决于单位的规章制度。醉驾涉嫌危险驾驶罪，如果员工因醉驾被追究刑事责任，符合我国《劳动合同法》规定的单位可以解除劳动合同的情形，单位可以解除劳动合同并且不支付补偿金。 二、醉驾是否要开除党籍相关法律规定有哪些? 如果醉驾当事人被判处主刑的，需要开除其党籍。相关法律规定有：《中国共产党纪律处分条例》第三十二条，党员因故意犯罪被依法判处刑法规定的主刑的，应当给予开除党籍处分。醉驾构成危险驾驶罪，处拘役，并处罚金。 三、酒驾记录5年后会取消吗 酒驾记录5年后不可以取消。 醉驾涉嫌构成危险驾驶罪，一旦被查处，交警信息平台会终生记录其违法行为。吊销驾驶证后重新取得机动车驾驶证，此前的酒驾违法信息也不会消除。 酒驾对以后的影响有： 1、醉酒驾驶构成危险驾驶罪属于故意犯罪； 2、不得担任律师、公证员、法官、检察官、人民警察，已担任将被吊证或者开除公职； 3、不得录用为公务员，已经录用将被开除公职； 4、入党将受影响，已是党员将被开除党籍； 5、不得入伍； 6、不得担任新闻记者； 7、影响就业，已经就业将面临失业； 8、承担刑事责任，失去人身自由； 9、面临经济惩罚； 10、面临定期禁驾，甚至终身禁驾； 11、不能担任国有企业、人民团体的负责人，以及商业银行和证券公司的董事和高级管理人员。 【本文关联的相关法律依据】 《行政机关公务员处分条例》第十七条规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。 《刑法》第一百三十三条规定，在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金： （一）追逐竞驶，情节恶劣的； （二）醉酒驾驶机动车的； （三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的； （四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。 |
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