| 释义 |
辞职后不给发放薪资的，可以到当地劳动局投诉。如果拖欠薪资的情况属实，劳动局应当立案处置，并通知用人单位到劳动局说明情况。我国法律明确规章，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者薪资。根据《薪资支付暂行规章》第九条规章，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者薪资。所以，辞工半个月还不结薪资可以去劳动局申请劳动仲裁或者起诉。,法律依据：《薪资支付暂行规章》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者薪资。
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