离职员工工资多发要财务个人承担吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职员工工资多发要财务个人承担吗
释义	法律分析：建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
随便看	自由人转单位社保多少岁退休自然人法人法定代表人的区别离开深圳社保该不该转自由人转单位社保多少岁退休法人和自然人的区别是什么法人和自然人的区别自然人和法人的区别有什么养老保险异地转移和不转移有什么区别？自然人和法人的区别是什么？社保转移有哪些意义法人与自然人的区别社保转移只转移养老保险吗？社保转移是只转养老保险吗自然人和法人的区别是什么自由人转单位社保多少岁退休社保转移是只转养老保险吗法人和自然人区别离开深圳社保怎么转移？关于法人和自然人的区别社保转移是只转养老保险吗自离养老保险怎么转移法人与自然人来有什么区别？自然人和法人的区别是什么离开深圳社保可以转移吗社保转移是只转养老保险吗？ book value book value Book Value book worship Boot bootlegging Booty booty border border area border checkpoint border clash border commission border conflict border control border control for entries and exits by Chinese citizens border country Border Crossing Identification Card border defense border dispute border duty adjustment border entry or exit pass of the People's Republic of China border incident border inspection agency of the People's Republic of China border land

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。