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问题	公司安排放假可以拒绝吗
释义	法律分析：可以的。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑到职工本人意愿,统筹安排年休假。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第九条用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。
随便看	公司要求员工没有达到合理的业绩考核被辞退有补偿吗员工销售未完成指标双方可以辞退员工做销售辞职了老板不发提成 -法律知识离职后不发提成违法吗离职后提成不发是违法的吗干了十三天辞职有工资吗干十天辞职给发工资吗干了十天辞职了给不给工资干十五天辞职有没有工资干一天就辞职有薪资么销售岗位离职时没有完全到款,公司给开离职证明吗销售完不成任务能否被开除法律问题离职一个月后公司仍未同意，如何应对？没有完成销售任务被公司辞退，怎么处理离职后销售佣金不发了合法吗离职后销售佣金不发了合法吗离职后销售佣金不发了合法吗提离职满一个月公司不给办离职手续下一步怎么办做半个月辞职有工资吗？做了半个月辞职有工资吗？上班一个月辞职是否有工资上班半个月，辞职有工资吗? 工作一个月辞职有工资拿来一个月的公司辞职有工资吗干了不到一个月辞职有薪资嘛？ doctrine of willingness of both parties document document document document against payment bill documentary documentary acceptance documentary acceptance bill documentary bill documentary bill for collection documentary bill of exchange documentary collection documentary commercial bill documentary commercial bill drawn at short sight documentary credit Documentary Credit documentary decision documentary delivery documentary draft documentary evidence documentary evidence documentary evidence documentary evidence created and held within the audited organization documentary evidence in foreign languages documentary evidence in ordinary form

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