| 释义 |
律师解答：
企事业并轨后，原来的企业职工和原来的事业单位职工统一到一个机构下，形成了一个新的统一的社会保险体系。但是，由于不同单位之间的社会保险政策存在差异，导致退休金存在差别。有些单位福利待遇较高，退休金补贴也比较多，而另一些单位则相对较低。为了解决这个问题，国家加强了相关法律法规的制定和完善，例如《中华人民共和国社会保险法》等。同时，各地方政府也在积极推动制度整合，加强公正性和透明度。通过逐步完善社会保险制度，减少不同单位之间的差异，使得退休金的差别逐渐减小。此外，企事业单位的养老金也可以选择个人账户制度。在个人账户制度下，每个职工的缴费和福利待遇都可以实现精准计算和管理，进一步提高公平性和透明度。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 用人单位与参保人依照本法及其实施条例的规定缴纳社会保险费，并在法定的基础上向参保人缴纳社会保险费。社会保险费是社会保险基金的来源。
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