私稿用了会怎么样

    具体情况具体分析。约稿时看是否约定著作权归属，如果没有约定，著作权属于受托人，在约定范围内使用不侵权，超过约定范围构成侵权。未经公民许可，公开其姓名、肖像、住址和电话，属于侵犯隐私权。
    一、别人代笔的作品,著作权归谁
    由别人代笔的作品，著作权的的归属确认方式：一般情况下，按照双方的约定，确认著作权的归属。但如果双方没有约定著作权权属人或约定不明的，著作权归委托人享有。并且代笔人因代笔存在合理费用支出的，可以请求委托人支付相应的费用。
    二、转载小说算侵权吗
    转载小说算是否侵权需要看转载方是否取得著作权人的同意，如果没有，算侵权。依照相关法律规定未经著作权人许可，发表其作品的，属于侵权行为，需承担停止侵害、消除影响、公开赔礼道歉、赔偿损失等民事责任并可以由著作权行政管理部门给予没收非法所得、罚款等行政处罚。
    三、职务著作权的归属怎么划分？
    根据《著作权法》的相关规定，职务作品的著作权归属有两种情况：一、职务作品的著作权由作者享有。这是职务作品著作权归属的一般规定，例如，学校教师为教学编写的教材，社会科学研究人员为本单位研究课题所写的论文，记者为本报社、杂志社撰写的稿件，剧团创作人员为剧团编写的剧本、曲谱等职务作品的著作权，在没有特殊约定的情况下，属于作品完成者个人。在这种情况下，对作品的使用主要有以下几种情况：(1)单位有权在其业务范围内优先使用。作品完成两年内，未经单位同意，作者不得许可第三人以与单位使用的相同方式使用该作品;(2)在作品完成的两年内，如果单位在其业务范围内不使用，作者可以要求单位同意由第三人以与单位使用的相同方式使用，单位没有正当理由不得拒绝;(3)在作品完成的两年内，经单位同意，作者许可第三人以与单位使用的相同方式使用作品所获得的报酬，由作者与单位按约定的比例分配;(4)作品完成两年后，单位可以在其业务范围内继续使用。作品完成两年的期限，自作者向单位交付作品之日起计算。
    二在下列情况下的职务作品，除署名权外，其他著作权由单位享有。(1)主要是利用单位的物质技术条件创作，并由单位承担责任的工程设计图、产品设计图、地图、计算机软件等职务作品;(2)法律、行政法规规定著作权由单位享有的职务作品;(3)由作者与其所在单位以合同约定著作权由单位享有的职务作品。上述情况下的职务作品，著作权中的署名权由完成作品的作者享有，其他权利由单位享有。法律这样规定，是因为在实践中，工程设计图、产品设计图、地图、计算机软件等职务作品的创作仅靠一两个人的努力是很难完成的，需要由单位提供物质技术条件，而创作出的作品的有关责任，也需要由单位向社会负责，例如某公司研制的程序软件在运行上存在缺陷，该缺陷的责任由该公司承担，而非直接设计者承担。
    【本文关联的相关法律依据】
    《中华人民共和国民法典》第一千一百七十七条合法权益受到侵害,情况紧迫且不能及时获得国家机关保护,不立即采取措施将使其合法权益受到难以弥补的损害的,受害人可以在保护自己合法权益的必要范围内采取扣留侵权人的财物等合理措施是,应当立即请求有关国家机关处理。受害人采取的措施不当造成他人损害的,应当承担侵权责任。