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问题
年假是强制性规定嘛
释义
律师解答:
国家对于年假休假的规定是强制性的,用人单位必须按照相关规定给员工安排年假,而且在年假期间支付工资报酬。如果用人单位不遵守相关规定,可以通过劳动争议仲裁机构或者法院提起诉讼,维护自己的合法权益。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》第三十五条 用人单位应当按照国家规定为劳动者的年度带薪休假提供条件,劳动者连续工作满一年的,在享受带薪年度休假前,用人单位应当支付劳动者一个月的工资。劳动者在年度带薪休假期间,用人单位应当按照本人工资标准和平时工作时间足额支付工资报酬。
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更新时间:2026/1/17 3:50:19