| 问题 | 包工头欠我工资，联系不上怎么办? |
| 释义 | 工地拖欠工资给劳动者带来困扰，但他们可以采取以下措施：向劳动行政部门举报，申请劳动争议调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位有克扣工资、拒绝支付延长工作时间工资、低于最低工资标准支付工资、未支付经济补偿等侵害劳动者权益的行为，应被责令支付工资、经济补偿，并可能要支付赔偿金。 法律分析 工地拖欠工资包工头联系不到劳动者可以采取以下措施： 1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实，确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的，应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿； 2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会主要由职工代表、用人单位代表和工会代表这三方组成，以确保调解的公平和中立； 3、如果调解不成功的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 拓展延伸 欠薪纠纷：如何应对包工头逃避支付工资的情况？ 面对包工头逃避支付工资的情况，您可以采取以下措施来解决欠薪纠纷。首先，收集相关证据，包括工作合同、工资支付记录和证人证言等，以证明您的劳动和工资要求的合法性。其次，尝试与包工头进行沟通，通过书面信函或电话沟通，表达您的诉求并要求支付工资。如果包工头仍然拒绝履行义务，您可以寻求法律援助，咨询律师并了解相关法律程序。此外，您还可以向劳动监察部门或工会投诉，寻求他们的帮助和支持。在解决欠薪纠纷的过程中，保持冷静、坚定和有条理的态度是非常重要的。最终，通过合法渠道争取自己的权益，维护自己的合法权益。 结语 面对包工头逃避支付工资的情况，您可以采取以下措施来解决欠薪纠纷。首先，收集相关证据，包括工作合同、工资支付记录和证人证言等，以证明您的劳动和工资要求的合法性。其次，尝试与包工头进行沟通，通过书面信函或电话沟通，表达您的诉求并要求支付工资。如果包工头仍然拒绝履行义务，您可以寻求法律援助，咨询律师并了解相关法律程序。此外，您还可以向劳动监察部门或工会投诉，寻求他们的帮助和支持。在解决欠薪纠纷的过程中，保持冷静、坚定和有条理的态度是非常重要的。最终，通过合法渠道争取自己的权益，维护自己的合法权益。 法律依据 中华人民共和国建筑法（2019修正）：第四章 建筑工程监理 第三十五条 工程监理单位不按照委托监理合同的约定履行监理义务，对应当监督检查的项目不检查或者不按照规定检查，给建设单位造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。 工程监理单位与承包单位串通，为承包单位谋取非法利益，给建设单位造成损失的，应当与承包单位承担连带赔偿责任。 中华人民共和国建筑法（2019修正）：第七章 法 律 责 任 第六十五条 发包单位将工程发包给不具有相应资质条件的承包单位的，或者违反本法规定将建筑工程肢解发包的，责令改正，处以罚款。 超越本单位资质等级承揽工程的，责令停止违法行为，处以罚款，可以责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书；有违法所得的，予以没收。 未取得资质证书承揽工程的，予以取缔，并处罚款；有违法所得的，予以没收。 以欺骗手段取得资质证书的，吊销资质证书，处以罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 中华人民共和国民法典：第十七章 承揽合同 第七百八十二条 定作人应当按照约定的期限支付报酬。对支付报酬的期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，定作人应当在承揽人交付工作成果时支付；工作成果部分交付的，定作人应当相应支付。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。