公司更改工资考核方案合法吗 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司更改工资考核方案合法吗 -劳动合同
释义	法律分析：不合法。根据情况可以去劳动局举报。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	房产转让增值税怎么计算买新房税费怎么算外国人多久可以拿到中国国籍自然人失踪多久可定为失踪人口自然人失踪多久可定为失踪人口自然人失踪几年自然人失踪多久可定为失踪人口自然人失踪几年人失踪后多长时间能报警怎么知道身份证有没有被别人使用？人失踪后可以查找到吗多久可以拿到外国身份证？自然人为失踪人几年对外国人监视居住的时间是多久? 外国人从我国访问的期限是多久自然人失踪多久可以宣布失踪人失踪后可以查找到吗自然人失踪几年？自然人失踪多长时间可以宣告死亡？自然人失踪多少时间会被宣告死亡发现人失踪后多久可以报警外国人多久可以拿到中国国籍青岛初中生物地理会考政策法律问题单选趣3食品经营许可证发证日期为许可决定作出的日期有效期为()年a1年b3年c4 食品生产许可证发证日期为许可决定作出的日期对吗 writ of dower under nilhil habet writ of ejectment writ of elegit writ of entry Writ Of Error writ of error writ of execution Writ Of Execution writ of execution Writ of execution writ of execution writ of exigent writ of extent writ of false judgment writ of fieri facias Writ of garnishment writ of habeas corpus writ of habeas corpus writ of inhibition writ of inquiry Writ Of Inquiry writ of mainprize writ of mandate writ of mesne writ of possession

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。