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问题	十四周岁可以开宾馆吗？
释义	律师解析：先辞职再入职这种形式的话，就是走的时候容易点，能够很快去新的部门上班，问题是档案处理上较慢。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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