| 问题 | 因为工厂生产不过来.而不批准员工请假.在法律法规上违法了什么？ |
| 释义 | 因为工厂生产不过来.而不批准员工请假.在法律法规上违法了什么？因为工厂生产不过来.而不批准员工请假.在法律法规上违法了什么这个要分好几种情况来看：一、法定节假日必须休息。《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节（三）国际劳动节；（四）国庆节（五）法律、法规规定的其他休假节日。二、病假、产假必须批；带薪年假、丧假可与公司进行沟通酌情处理。三、在生产忙不过来的情况下，要看有没有加班行为，如果有的话，加班时长超过《劳动法》规定时长，也违法了。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。这样解释大家理解吗？ 该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答 |
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