| 问题 | 劳动者的社会保险权包括 |
| 释义 | 劳动者社会保险的权利包括有，享受社会保险待遇的权利、对单位和社会保险经办机构监督的权利、查询自己的社会保险费情况的权利等；社会保险的项目包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。 一、劳动者社会保险的权利 劳动者社会保险的权利包括以下： 1.享受社会保险待遇的权利。目前，医疗保险实行职工住院医疗保险，劳动者如若生病住院，在约定医疗机构住院就医所发生的医疗费用，超过规定费用以上的部分由医疗保险基金支付，其余部分由企业和就医者合理分担。 2.对单位和社会保险经办机构的监督权。 3.查询单位和个人参加社会保险、缴纳社会保险费情况的权利。 4.举报投诉有关部门社会保险违规违法行为的权利。劳动者如果发现单位具有侵犯个人社会保险合法权益、违犯社会保险法律法规的行为，可以向本市劳动和社会保障行政部门及其监察机构举报投诉。 二、社会保险的项目包括哪些社会保险的项目包括以下这些： 1.养老保险，是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。 2.医疗保险，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。 3.工伤保险，也称职业伤害保险。 4.失业保险，是对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。 5.生育保险。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。 三、社会保险登记对象有哪些 我国规定的社会保险登记对象包括：用人单位、用人单位的职工、参加基本养老保险和基本医疗保险的个体工商户。 法律依据 《中华人民共和国劳动法》第七十条： 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。 《中华人民共和国劳动法》第七十三条： 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇： (一)退休; (二)患病、负伤; (三)因工伤残或者患职业病; (四)失业; (五)生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 《中华人民共和国劳动法》第七十五条： 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。 《中华人民共和国劳动法》第七十二条： 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第三项： 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。 劳动者的社会保险权包括劳动者社会保险的权利包括有，享受社会保险待遇的权利、对单位和社会保险经办机构监督的权利、查询自己的社会保险费情况的权利等；社会保险的项目包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。 |
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