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问题 企业倒闭破产导致了好多的参战老兵到处给人打零工给个体户干活领取很低微的待
释义
    企业倒闭破产之后员工的社保怎么处理
    公司是需要给员工缴纳社会保险的,在企业破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。另外,企业破产后,不能及时就业,又没有申请自谋职业的,如符合享受失业保险待遇的条件,则可以依法享受失业保险待遇。
    企业倒闭,可不可以申请领取采暖费
    取暖费并不是用人单位必须支付给员工的费用。供暖费指的就是供暖补贴。取暖补贴就是国家机关以及企(全民所有制企业)事业单位职工的一项福利。对于私营、民办企业是否给予职工取暖补贴,我国法律并无强制性规定,这些企业可以根据经营状况自己决定。一般必备的福利就是五险一金。法律依据:取暖费并不是用人单位必须支付给员工的费用。供暖费指的就是供暖补贴。取暖补贴就是国家机关以及企(全民所有制企业)事业单位职工的一项福利。对于私营、民办企业是否给予职工取暖补贴,我国法律并无强制性规定,这些企业可以根据经营状况自己决定。一般必备的福利就是五险一金。法律依据:《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
    企业破产倒闭如何追债?
    第一、区分债权是否属于破产债权。
    破产债权只能通过破产程序得到清偿,而其他债权则可以通过变卖抵押物,主张取回权,主张担保权,而得到实现。
    第二、如果属于破产债权,那么就必须积极向人民法院申报债权。
    第三、通过债权人会议行使相关权利债权人在申报债权后,可以参加债权人会议。
    企业破产倒闭员工怎么赔偿
    公司应该支付赔偿金,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    企业倒闭了欠的债务能怎么办
    企业倒闭了,债务会依照破产清偿顺序清偿。依据法律规定,公司进入破产后,需通知债权人,并予以公告。债权人则需在期限内申报债权,债权人未申报债权的,可以在破产财产最后分配前补充申报,但是,此前已进行的分配,不再对其补充分配。
    《中华人民共和国劳动法》第七十三条
    
     该内容由 王祖军律师 和 律说律答 共创回答
    
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更新时间:2025/2/25 3:27:59