| 问题 | 银行实习生没签劳动合同有加班工资吗 |
| 释义 | 实习期法定节假日加班有工资吗根据中国的相关劳动法律法规，实习生也应该签订劳动合同，并且在实习期间也应该有加班工资。如果银行没有与实习生签订劳动合同，那么实习生的劳动权益可能会受到侵害。建议实习生与银行协商，尽快签订劳动合同并确认加班工资的问题。 实习期法定节假日加班有工资吗 实习期法定节假日加班有工资。根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。没签劳动合同能要到工资吗《劳动法》第四十四条 该内容由 蒋小松律师 和 律说律答 共创回答 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。