网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
试用期有绩效考核合法吗
释义
法律分析：试用期不发工资是违法行为，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
随便看
关于再婚婚假问题
再婚婚假相关规定
法律规定再婚享受婚假嘛？
法律规定再婚享受婚假吗
再婚婚假有什么要求
法律规定再婚享受婚假么？
再婚是不是还会有婚假 法律问题
再婚婚假 -法律知识
法律规定再婚享受婚假么
这个再婚婚假有什么要求呢
法律规定再婚享受婚假吗？
再婚婚假是如何规定的
重婚能否主张分割财产
重婚的财产如何认定和分割
假离婚后复婚夫妻共同财产怎么认定
离婚后又复婚的财产属于夫妻共同财产吗
复婚享受国家法定婚假吗
复婚一般会有婚假吗？
复婚有婚假的最新规定
复婚一般会有婚假嘛？
复婚是否会有婚假呢？
复婚真的有婚假嘛？
复婚有婚假吗 ?
复婚一般是有婚假吗？
构成重婚罪的情形及起诉重婚罪的条件有哪些
所有权主体的消灭
所有权注册
所有权转让
所有权转移
所有权状
所有人
所有人未定的不动产
所有物
所有物本身的消灭
所有者
所有制
所有制关系
所有制关系的客体
所有制关系的主体
所有制结构
所有主
所在不明
所在地
所在国
所支的费用
他处未列
他方当事人
他方间的行为规则
他人
他人财产
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/17 10:47:17