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没签劳动合同构成劳动关系吗
释义
没签劳动合同,但同时具备下列情形的,可以构成劳动关系。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
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更新时间:2025/4/24 0:28:57