| 问题 | 不发工资录音有效吗 -工资拖欠 |
| 释义 | 法律分析: 需要看录音的内容能不能反映用人单位未发工资的具体事实，如果能那么可以作为证据之一使用，但是想要胜诉还需要补充其他证据。如打卡记录、劳动合同、工资条等等。 法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十三条 证据包括： （一）当事人的陈述； （二）书证； （三）物证； （四）视听资料； （五）电子数据； （六）证人证言； （七）鉴定意见； （八）勘验笔录。 证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。 |
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