| 问题 | 法定事由不包括哪一项？ |
| 释义 | 公司解散情形分为一般解散、强制解散和股东请求解散。一般解散包括章程规定、股东会决议、公司合并或分立。强制解散包括主管机关决定、责令关闭、吊销执照或撤销。股东请求解散需满足持续两年以上不开股东会或不能做出决议、董事会冲突、严重损害股东利益等条件，且经营管理发生严重困难。持有超过百分之十表决权的股东可向法院申请解散公司。 法律分析 公司解散的情形一般分为三类：一般解散，强制解散，股东请求解散。一般解散的情形包括：章程规定的期限届满或其他事由，股东会决议，公司合并或分立。强制解散的情形包括：主管机关决定，责令关闭，被吊销执照或撤销。股东请求法院解散又称司法判决解散，股东在公司持续两年以上不开股东会，或持续两年以上不能做出股东会决，或董事会长期冲突，或其他严重损害股东利益的情形，且公司经营管理发生严重困难时，持有百分之十表决权以上的股东可以申请法院解散公司。 拓展延伸 法定事由的例外情况是什么？ 法定事由的例外情况是指在特定情况下，法律规定的事由不适用的情形。举例来说，根据我国刑法，正当防卫是一种法定事由，但在某些情况下，即使符合正当防卫的条件，也可能被认定为不适用。例如，如果被害人主动挑衅并故意制造冲突，而行为人过度防卫造成严重伤害，法院可能认定其不符合正当防卫的要求。因此，法定事由的例外情况是指在特定条件下，法律规定的事由可能不适用或被认定为不成立。这些例外情况需要根据具体情况进行判断和解释，以确保法律的公正和合理性。 结语 公司解散的情形一般可分为一般解散、强制解散和股东请求解散三类。一般解散包括章程规定的期限届满、股东会决议、公司合并或分立等情形。强制解散包括主管机关决定、责令关闭等情形。股东请求解散则是指股东在公司持续两年以上不开股东会、不能做出决议、董事会长期冲突或其他严重损害股东利益的情形下，持有百分之十表决权以上的股东可以申请法院解散公司。需要注意的是，法定事由也存在例外情况，即在特定条件下，法律规定的事由可能不适用或被认定为不成立，这需要根据具体情况进行判断和解释，以确保法律的公正和合理性。 法律依据 《中华人民共和国公司法》 第一百八十条公司因下列原因解散： (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现； (二)股东会或者股东大会决议解散； (三)因公司合并或者分立需要解散； (四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销； (五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。 第一百八十二条公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。 《最高人民法院关于适用若干问题的规定（二）》第一条单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合公司法第一百八十三条规定的，人民法院应予受理： （一）公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的； （二）股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的； （三）公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理发生严重困难的； （四）经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。 |
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