| 释义 |
律师解答：
应届生签三方协议是针对应届生招聘的一种常见方式。在这种协议中，用人单位与应聘者之间达成雇佣关系，并邀请介绍人作为中间人协助双方进行沟通。介绍人在该协议中扮演着非常重要的角色，他们需要为双方建立信任、提供协调服务、保密信息等，并将用人单位和应聘者之间的联系衔接起来。在签署协议时，应聘者应当认真阅读协议内容，确保自身权益得到保障。同时，用人单位和介绍人也需要遵守协议中的各项约定，确保招聘过程的公平、透明和合法性。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》第十二条 用人单位与劳动者订立或变更劳动合同，应当采取书面形式。用人单位应当向劳动者出具劳动合同副本。
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