| 问题 | 社保断缴后医保卡里的钱可以用吗 |
| 释义 | 社保停了，医保卡里的钱还可以用。 社保停了，医保卡里的钱还是可以用的。参加职工医疗保险，辞职停交，医保账户将在停止缴费的次月被封存，就不能享受医保待遇了。医保跟养老保险不一样，医保是现收现付，用现在的钱看现在的病，缴费就能享受医保待遇，不缴费就不能享受。当然，医保个人账户里的钱是可以使用的，只能用于买药和门诊看病，如果是疾病住院的话，是不能享受医保报销的，要自费。 这里说的用不了是指国家统筹账户里的钱，也就是公司之前给你交的部分。但是社保中的医疗保险要特殊对待。医疗保险如果三个月内续上，也没有影响。医疗保险中断三个月以上，参保年限就归零，会影响以后住院大病的报销最高限额。所以社保一旦停交，三个月内续交就没有什么问题。社保停交三个月以上，对医疗保险会造成很大的影响，影响到住院大病的报销额度。 社保是什么？ 社保就是社会保险的意思，指为丧失劳动能力，或暂时失去劳动岗位，或因为身体健康原因而导致损失的人员的所提供的收入或补偿保障。社保的主要项目包括养老保险，生育保险，失业保险，医疗保险和工伤保险。 综上所述，社保停交三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。 |
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