工资和劳动报酬的区别？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资和劳动报酬的区别？
释义	法律分析: 我国法律规定，工资所得和劳动报酬所得作为个人所得税法规定的两个不同税目，适用不同的税率。工资、薪金所得适用超额累进税率，税率为3%-45%。劳动报酬所得，税率为20%。一次性劳动报酬所得异常高的，可以加价征收。具体办法由国务院规定。法律依据: 《中华人民共和国个人所得税法》第一条在中国境内有住所，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天的个人，为居民个人。居民个人从中国境内和境外取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。
随便看	未经同意发送朋友圈触犯肖像权是否构成罪行？未经他人同意发送朋友圈是否触及肖像权？有人盗用微信头像会受到怎样的法律行政监察的条件包含有哪些如何确立行政法基本原则带刀威胁女方算家暴吗带刀威胁女方算家暴吗带刀威胁女方算家暴吗六项便民实施有哪些六项便民实施有哪些扫黄打非进基层六有规定三合一场所认定标准村干部双份工作违反什么纪律村干部参与赌博违反什么纪律？村集体自留地的相关规定劳动节派出所可以办理身份证吗劳动节派出所可以办理身份证嘛劳动节派出所可以办理身份证么劳动节派出所可以办理身份证嘛？劳动节公安局可以办身份证吗一村一警待遇有编制嘛派出所民警一个人可以执法吗派出所民警一个人可以执法吗五一假期派出所可以拍身份证吗遇到恶意抢注商标有什么办法 substantive truth substantive verdict substation Substitute substitute substitute ad interim substitute application substitute arbitrator substitute arrest for investigation substitute attorney substitute carrier substitute detention for arrest substitute detention for investigation substitute detention for penalties substituted executor substitute disciplinary measures for criminal punishment substituted service substituted service substituted service substituted service substituted service substituted service of writ substitute fines for confiscation substitute fines for criminal punishment substitute fines for tax payments

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。