释义 |
法律分析:员工有权拒绝参与任何违法犯罪活动,如果公司强制要求员工参与犯罪,员工可以拒绝,并且法律有一些规定来保护员工的权利。 法律依据: 1.《中华人民共和国劳动法》第十一条规定:“劳动合同应当包括下列条款:(九)劳动者的权利和义务,以及用人单位的权利和义务;(十)劳动保护和劳动条件;(十一)工作时间和休息休假;(十二)劳动报酬;(十三)社会保险;(十四)劳动纪律和考核办法。” 2.《中华人民共和国刑法》第七十五条规定:“单位犯罪的,由单位承担刑事责任。单位刑事责任的种类包括罚金、没收财产和直接责任人员的处罚等。” 3.《中华人民共和国刑法》第三十八条规定:“犯罪嫌疑人和被告人有权拒绝作伪证。” 4.《中华人民共和国刑法》第九十三条规定:“单位违反国家规定,强令劳动者违章作业,或者违反国家规定的劳动安全卫生标准,侵害劳动者身体健康的,对负责人员和其他直接责任人员,依照本法规定追究刑事责任;构成犯罪的,依照本法追究刑事责任。” 因此,员工有权利拒绝参与公司的犯罪活动,公司如果强制要求员工参与犯罪,则违反了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国刑法》等法律法规,员工可以向有关部门投诉或寻求法律救助。 |