| 问题 | 无因管理违反本人意思要怎么办 |
| 释义 | 如果没有原因的情况下，管理人不需要支付补偿报酬，除非受益人的意愿违反了法律规定或违背了公序良俗。如果为了避免他人利益受损而管理他人事务，管理人可以要求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用。 法律分析 无因管理违反本人意思应不支付补偿报酬，受益人意思违反法律规定或者违背公序良俗的除外。为避免他人利益受损失而管理他人事务的，可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用。 改善后： 除非受益人违反法律规定或违背公序良俗，否则无因管理不应支付补偿报酬。如果为了避免他人利益受损而管理他人事务，则可以要求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用。 法律依据 《《中华人民共和国民法典》》第九百七十九条【无因管理定义】管理人没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的，可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用；管理人因管理事务受到损失的，可以请求受益人给予适当补偿。管理事务不符合受益人真实意思的，管理人不享有前款规定的权利；但是，受益人的真实意思违反法律或者违背公序良俗的除外。 该内容由 朱晓明律师 和 家和律云 共创回答 |
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