十三薪要做满一年吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	十三薪要做满一年吗
释义	法律分析：十三薪是否必须满一年，需要看具体的协定。一般情况下，劳动者申请离职能不能拿到十三薪要看用人单位与劳动者签订的劳动合同中有没有对十三薪的规定进行约定或者双方之间有没有书面的协议。法律依据：《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
随便看	证人证言属于直接证据还是间接证据? 证人作证中的证据是否需要与其他证据相互印证？连续讯问28小时获得的证据应当作为非法证据排除吗？证人证言是间接证据吗? 证人是直接证据还是间接证据同一案件中证人能否作为目击者出庭作证？什么是证人证言间接证据? 哪些情形不属于重复起诉？恶意重复起诉的处罚法律问题无理由重复诉讼怎么处理恶意重复诉讼怎么认定如何处理重复起诉的案件？不能重复起诉的案件有哪些对重复诉讼的处理重复提起诉讼的构成要件和一事不再理恶意重复起诉的处罚？不受重复起诉限制的情形限迁标准 -法律知识买二手车限迁是什么意思？迁户口受限次数限制吗？迁出地的限制增加二手车限迁政策是什么意思二手车限迁是什么意思郑州的限迁政策是什么？户口迁移有次数限制吗? 无歧视优惠无签名的合同无强制执行力的约定无清偿能力的破产无权代理无权代理人无权缔约无权建筑罪无权解释无权利无权利的人无权利能力无权使用交通工具罪无权推诿的监护人无权占有无权追索无确证的证供无人无人承认的继承无人出席无人地带无人格无人工厂无人区无人认领

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