公益性岗位开发与管理办法-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公益性岗位开发与管理办法
释义	法律客观：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。《劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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法律客观：