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陕西省产假多少天 -法律知识
释义
法律分析:
陕西省产假有98天。
法律依据:
《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》 第十四条 用人单位对生育或者终止妊娠的女职工,应当依法保障其享受下列劳动保护:
(1)正常分娩的,休产假98天,其中产前可以休假15天;
(2)难产或者实施剖宫产手术分娩的,增加产假15天;
(3)生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
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Age Discrimination in Employment Act (ADEA)
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age for relative criminal responsibility
age for responsibility
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agency
agency
agency
agency
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agency by conduct
agency by estoppel
agency by estoppel
agency by mandate
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更新时间:2025/5/6 2:33:14