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问题	月固定工资5000月休4天 -法律知识
释义	法律分析: 劳动者有正常休息的权利，用人单位保证劳动者每周至少休息一天法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
随便看	股东保密协议 -股东再回收小股东股权同学堂妹成为公司股东这众筹股东权利义务是哪些呢？个人怎么去收购公司股权劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁哪种情况下员工会输劳动仲裁一般都是员工输劳动仲裁什么情况下会输怎么区别公司交社保和个人交社保劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁一般都是员工输劳动仲裁什么情况下会输公司仲裁是什么意思劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁什么情况下会输在仲裁中,企业去把社保交了是什么意思劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁什么情况下会输劳动仲裁什么情况下会输社保个人交跟公司交的区别劳动仲裁一般都是员工输在仲裁中,企业去把社保交了是什么意思社保个人交跟公司交的区别 Credit creditable creditable tax credit against bankrupt's estate credit against the amount of income tax to be paid by the head office credit and finance control Credit Application credit assessment credit balance credit base credit bill credit brokerage credit bureau credit bureau Credit Bureau credit card credit card denominated in foreign currencies credit card denominated in RMB credit certificate credit certification credit committee credit cooperation credit cooperative credit cooperative in rural areas credit date

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