员工培训合同违约金的法律规定是怎样的-合同法律纠纷法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工培训合同违约金的法律规定是怎样的
释义	法律分析：企业为员工提供专项培训费用，进行专业技术培训的，可以约定服务期，员工违反服务期的，按约定支付违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与谈亥劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。
随便看	劳动合同中的保险条款与社保有什么不同？劳动合同是社保吗劳动合同的内容中包括社会保险吗劳动合同中的保险有哪些劳动合同社会保险具体是指哪些劳动合同的基本内容包括哪些？劳动合同可分为哪几种? 法庭改开庭时间意味什么社保欠费信息是什么意思？上海市工伤鉴定标准十级伤残的赔偿标准是多少？上海十级工伤能赔多些钱上海九级工伤赔偿多少上海工伤赔偿标准的最新规定是什么？上海工亡一次性赔偿标准上海工亡一次性赔偿标准？上海市9级工伤赔偿标准是多少？上海十级工伤标准上海工伤认定标准一览表 -工伤上海市公伤赔偿标准上海交通事故伤残赔偿最新标准上海市道路交通事故赔偿标准上海车祸死亡赔偿标准2023 上海市工伤离职赔偿规定法院再审决定书有几种结果？拆迁安置房只能写户主的名字吗 consolidated returns consolidated sentencing consolidated shipment consolidated shipping consolidated statement consolidated tax consolidated tax return consolidation consolidation consolidation consolidation by lease consolidation by purchase Consolidation, Con. Rule consolidation form consolidation of actions consolidation of appeals consolidation of cases consolidation of debt consolidation of mortgages consolidation of shares consolidation within a prescribed time limit consolidation within a specified time consort consortium consortium

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。