| 问题 | 如何应对复议被驳回的情况？ |
| 释义 | 法律分析：一、如何应对复议被驳回的情况？ 当事人对裁定不服的，应当按照审判监督程序处理，与原判决、裁定无关的，当事人可以在送达之日起十五日内向人民法院起诉裁决申请。执行复议被驳回的，案外人可以对执行标的提出书面异议，人民法院应当自收到异议书之日起十五日内审查。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十七条：执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查，理由成立的，裁定中止对该标的的执行；理由不成立的，裁定驳回。案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理。 二、政府驳回行政复议然后起诉这种情况应如何处理？ 第一，原告不服政府作出的驳回行政复议申请决定，以原作出具体行政行为的行政机关为被告提起行政诉讼，是否符合法律规定。根据《中华人民共和国行政复议法》（以下简称复议法）第二条、第五条的规定，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益，可依法提出行政复议申请；公民、法人或者其他组织对行政复议决定不服的，可以依照行政诉讼法的规定向人民法院提起行政诉讼。从《复议法》中的有关规定可以看出，除法律、法规规定需要复议前置的情况外，公民、法人或者其他组织对行政行为不服，可以选择通过行政复议或者直接提起行政诉讼的方式进行权利救济，且经过行政复议之后仍有权提起行政诉讼。 本案中原告在收到被告作出的工伤认定决定后，选择向日照市东港区人民政府申请行政复议，日照市东港区人民政府以原告的申请超过申请期限为由驳回原告复议申请，原告不服该复议决定，依法以原作出具体行政行为的行政机关为被告提起行政诉讼，符合行政诉讼法的有关规定。 第二，原告的起诉是否已超过起诉期限。《中华人民共和国行政诉讼法》第三十九条规定“公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当在知道作出具体行政行为之日起三个月内提出”，本案中原告没有直接向人民法院提起行政诉讼，而是选择向复议机关申请行政复议，自复议机关受理复议申请之日起至复议机关送达申请人复议决定书之日止已超过三个月的期限。 然而，最高人民法院关于执行《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释第四十三条规定“由于不属于起诉人自身的原因超过起诉期限的，被耽误的时间不计算在起诉期间内”。因此，原告某装卸公司在收到复议机关的驳回复议申请书后十五日便向法院提起了诉讼，并未超过起诉期限。 第三，被告超过规定期限作出的工伤认定决定是否违反法定程序而应予撤销。从立法者在立法时确定工伤认定程序办理期限的目的看，是为了提高工作效率，防止劳动保障行政部门无故拖延办理，损害劳动者、用人单位的合法权利，其立法意图是为了保护劳动者、用人单位的合法权利。对于超过规章规定的期限作出的工伤认定决定，如果一律以违反法定程序而撤销，让劳动保障行政部门重作，将会使劳动者、用人单位的合法权益得不到及时保护，也不符合行政效率原则，造成行政资源的浪费。 以上就是政府驳回行政复议然后起诉这种情况应如何处理的回答，你可以参考一下。 法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十七条：执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查，理由成立的，裁定中止对该标的的执行；理由不成立的，裁定驳回。案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理；与原判决、裁定无关的，可以自裁定送达之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 |
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