没签劳动合同怎样解除劳动关系？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没签劳动合同怎样解除劳动关系？
释义	没签劳动合同解除劳动关系的方法是虽然没有签订劳动合同，但在该单位工作，与用人单位已经形成了事实上的劳动关系，应当提前30天向用人单位提出申请，解除劳动关系，办好有关的交接手续。法律依据：根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	代位追偿责任方后果？车胎被扎没证据怎么办车胎被扎了怎么办可以报警吗车胎被扎没证据怎么办车胎被扎了怎么办可以报警吗新生儿户口改名字需要什么手续？小孩怎么改名字要求什么手续小孩更名需要什么手续宝宝改名字需要哪些手续环境侵权公民应如何维护自己的合法权益专利申请号和专利号的区别养老保险可以交两份吗延期换证后需要先解除吗不小心点了延期换证？延期换证的条件 -法律知识厂子不给办失业如何办？厂子不给办失业如何办厂子不给办失业应该怎么办厂子不给办失业应该怎么办? 不想在工厂上班了怎样领取失业金 -法律知识工厂倒闭没交失业金可以领取吗失业金申请下来还没领就上班了怎么办中介坑人怎么举报中介企业坑人怎么举报卖房中介费什么时候付给中介？ instrument of intermediate order instrument of intermediate order for administrative action instrument of intermediate order for civil action instrument of intermediate order for criminal action instrument of interpretation instrument of justice instrument of law instrument of mandate for storage of goods and materials instrument of payment instrument of payment by procuration instrument of ratification instrument of responsibility for basic farmland protection instrument of succession instrument of surrender instrument of torture instrument of transger instrument on presentment instrument payable in foreign exchange instruments of a crime instruments of inspection instruments of nonofficial measurement instruments used in feudal China to prevent offenders from escaping instrument to bearer instrument to order instrument under hand

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。