网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
干活交押金不给怎么办?
释义
法律分析:
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第九条 用人单位招用劳动者,得以其他名义向劳动者收取财物;用人单位收取劳动者押金本身就是违法的;你可以要求用人单位无条件退还你的押金
第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。劳动合同应是自用工之日起就要跟用人单位签订的
随便看
故意骂人公安会如何办理
故意辱骂公安怎样办理
故意骂人公安怎么处理,有没有法律规定
故意骂人公安如何处理?
故意骂人公安应该怎么样处理
故意骂人公安该怎样处理
故意辱骂公安怎样处置
故意辱骂公安怎样办理
故意骂人公安会如何处理?
故意骂人公安应该怎么办理
故意骂人公安要怎样处理
故意辱骂公安怎样处置?
故意骂人公安会如何处理?
故意骂人公安怎么样处理
抵押权的消灭方式包括什么
在哪些情形下抵押权消灭
长春市医保门诊报销比例2023
农村户口可以用住房公积金贷款买房吗?
报警处理求职被骗案件
诈骗人员
遇到被骗情况,应该如何报警?
如果被诈骗了应该如何解决问题?
如何处理遭受诈骗的情况?
给别人办工作犯法吗 -诈骗犯罪
涉嫌诈骗一般能如何办
effectiveness auditing
effectiveness of occupation
effective occupation
effective period of a contract
effective period of a technology contract
effective period of the contract
effective point of acceptance
effective possession
effective promise
effective reciprocity
effective recourse
effective redemption
effective registered trademark
effective remedy
effective sovereignty
effective sovranty
effective treaty
effect of action dependence
effect of appeal
effect of civil ruling
effect of composition
effect of compromise and settlement
effect of contract
effect of criminal law
effect of criminal law in space
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/3/8 12:14:20