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公职人员过失犯罪哪些情形可以不予开除
释义
一、公职人员过失犯罪哪些情形可以不予开除
公职人员过失犯罪以下几种情形可以不予开除:
1.必须是过失犯罪。相对故意犯罪,过失犯罪的主观恶性较小,且不少过失犯罪系缺乏专业知识和工作经验造成,具有一定的偶然性,特别是对有受害人的过失犯罪来说,在犯罪人员认罪悔罪、赔偿损失后,也易取得受害人的谅解,有效减轻社会危害性。
2.必须被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑。与被判处三年以上有期徒刑等刑罚相比,此类刑罚属传统观念中的“轻刑”,其社会危害性相对较小,有条件保留公职可以释放较好的执法效果。
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not negotiable crossing
notorial document
Notoriety
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not otherwise provided for
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not proven
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Notterbohm Rule
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not to benefit clause
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not to constitute a crime
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更新时间:2026/2/4 4:06:54